Quảng Ngãi: Chú trọng công tác xuất khẩu lao động ở miền núi

VHO- Từ đầu năm 2023 đến nay, các huyện miền núi tỉnh Quảng Ngãi đã phối hợp với Sở LĐ-TB&XH tỉnh nỗ lực triển khai nhiều giải pháp nhằm đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và bước đầu đã đạt được những kết quả rất khả quan.

Anh Trần Ngọc Sang hiện có cuộc sống ổng định sau khi đi XKLĐ

Từng đi làm việc ở Hàn Quốc 9 năm, giờ đây anh Trần Ngọc Sang (43 tuổi) ở xã Ba Động, huyện miền núi Ba Tơ đã có trong tay một số vốn kha khá để kinh doanh ngay tại quê nhà. Trước khi đi XKLĐ, gia đình anh thuộc diện khó khăn. Nhưng với thu nhập hơn 50 triệu đồng/tháng khi làm việc ở nước ngoài, sau nhiều năm tích góp, anh Sang đã có cuộc sống tốt hơn ở hiện tại.
“Đi XKLĐ có Nguồn thu nhập rất cao, ngoài việc trang trải bên đó, hàng tháng tôi gửi tiền về Việt Nam để tích góp. Sau một thời gian làm bên đó thì tôi về đã có một số vốn để buôn bán, làm ăn”, anh Sang cho hay.
Mục tiêu của công tác XKLĐ là giúp các hộ dân có nguồn thu nhập cao, cải thiện cuộc sống, giảm tỷ lệ hộ nghèo. Thực tế cho thấy, hầu hết các trường hợp đi XKLĐ đều có cuộc sống khá giả sau khi trở về. Không muốn bỏ lỡ cơ hội thoát nghèo, anh Phạm Văn Trờ (34 tuổi) ở xã Ba Thành (Ba Tơ) đã hoàn thành các thủ tục để đi làm việc ở Nhật Bản trong tháng 10 này.
“Bản thân muốn thay đổi, học hỏi kinh nghiệm của nước bạn để phục vụ cho bản thân, đồng thời là để tìm kiếm thu nhập phụ giúp gia đình và để lo cho con cái sau này được tốt hơn”, anh Trở chia sẻ.

Vợ chồng anh Phạm Văn Trờ đang chuẩn bị hành lý để đi làm việc ở Nhật Bản

Những năm trước đây do ảnh hưởng dịch bệnh và tâm lý ngại thay đổi môi trường làm việc nên việc đưa người đi lao động làm việc ở nước ngoài  trên địa bàn huyện Ba Tơ còn gặp nhiều khó khăn, số người tham gia xuất khẩu lao động ít. Để giải quyết khó khăn này, huyện Ba Tơ tăng cường phối hợp với các công ty, doanh nghiệp tham gia XKLĐ; tuyên truyền, phổ biến chủ trương của Đảng, pháp luật của Nhà nước về XKLĐ. Từ đầu năm đến nay, huyện Ba Tơ đã có gần 20 lao động đi làm việc ở các thị trường Nhật Bản, Hàn Quốc với thu nhập cao mỗi tháng.
Ông Phạm Xuân Vinh, Chủ tịch UBND huyện Ba Tơ cho biết, phải khẳng định những người đi lao động ở nước ngoài họ về họ sẽ thay đổi cuộc sống rất lớn, từ chỗ hộ nghèo, cận nghèo hộ khó khăn thì khi đi lao động về có sự tích lũy thì người ta sẽ vượt nghèo và trở thành hộ khá trong địa phương. Huyện tiếp tục vận động tuyên truyền, phải làm sao để nhân dân thấy được cái hiệu quả, ý nghĩa quan trọng của việc lao động ở nước ngoài sẽ giải quyết cơ bản giảm nghèo, giải quyết cơ bản thu nhập của người dân thì lúc đó người dân mới có thể tham gia, hưởng ứng tích cực.

Đi làm việc ở nước ngoài đã giúp nhiều gia đình ở các huyện miền núi nâng cao thu nhập

Hiện nay, tại Trung tâm dịch vụ việc làm Quảng Ngãi đang đào tạo bốn lớp tiếng Hàn và bốn lớp tiếng Nhật cho hơn hai trăm người lao động có nhu cầu đi làm việc tại nước ngoài. Việc thực hiện các chính sách hỗ trợ của nhà nước kịp thời đã giúp người lao động thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo là người dân tộc thiểu số yên tâm trong quá trình học tập. Em Hồ Chi Kiều, xã Trà Bùi, huyện Trà Bồng cho hay: “Em đã tìm hiểu rất là nhiều chương trình để đi XKLĐ, nên em đã trang bị cho bản thân rất nhiều kiến thức, trên nền tảng internet để từ đó tìm hiểu thêm văn hóa nước bạn để khi qua bển em làm việc tốt hơn”. 
Từ đầu năm 2023 đến nay, Sở LĐ-TB&XH đã phối hợp với các địa phương tạo điều kiện cho gần 700 lao động đi xuất khẩu ở Hàn Quốc, Nhật Bản. Trong đó có 101 lao động ở các huyện miền núi đã trúng tuyển và xuất cảnh, con số này tăng gấp 3 lần so với những năm trước. Để đáp ứng yêu cầu của các thị trường lao động khó tính, Sở LĐ-TB&XH đã tích cực liên kết với các đơn vị tuyển dụng, đảm bảo các điều kiện cần thiết cho người lao động xuất cảnh đúng quy định. Trang bị kiến thức về ngôn ngữ, văn hóa của nước bạn để chuẩn bị hành trang đầy đủ trước khi đi làm việc ở nước ngoài.

Lớp học kiến thức về ngôn ngữ chuẩn bị đi làm việc ở nước ngoài

Ông Võ Duy Yên, Phó Giám đốc phụ trách Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cho biết, để đẩy mạnh công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài Sở LĐ-TB&XH tỉnh đã phối hợp với UBND các huyện, thành phố triển khai nhiều giải pháp trong đó tập trung tuyên truyền phổ biến chính sách pháp luật về đưa người lao động đi làm việc tại nước ngoài, tư vấn cho lao động có nhu cầu tìm kiếm việc làm. Liên kết với các đơn vị tuyển dụng, đảm bảo các điều kiện cần thiết cho người lao động trước khi xuất cảnh đúng quy định.
Những chính sách hỗ trợ của nhà nước cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài đã giúp nhiều gia đình ở các huyện miền núi nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống. Không chỉ thoát nghèo, sau khi người lao động được tiếp cận các kiến thức khoa học kỹ thuật tiên tiến, tính kỷ luật trong lao động và nâng cao tay nghề, đã dễ tìm được việc làm hoặc có nguồn vốn khởi nghiệp phát triển kinh tế sau khi hết hợp đồng lao động trở về.

NHƯ ĐỒNG